2020年3月26日上午8:00，龙成集团党委、工会在特材南四楼会议室举行了2020年党建暨工会工作会议。会议表彰了2019年度先进党组织、优秀党务工作者、优秀共产党员及先进工会组织、优秀工会工作者。同时，龙成集团党委书记、董事长朱书成同志代表集团党委与支部书记现场签订党建目标责任书，党委副书记、副董事长闫荣浩同志代表集团工会与各公司工会主席现场签订工会目标责任书。集团党委书记、副书记、委员，汉冶党总支、各支部的书记、党务主管，各公司工会主席、工会主管参加了本次会议。

△ 党建暨工会工作会议

会议首先由党委副书记张立新同志宣读《关于表彰先进党组织、优秀党务工作者、优秀共产党员的决定》、《关于表彰2019年度先进工会组织及优秀工会工作者的决定》，由朱书成同志向汉冶机关党支部、汉冶轧钢厂党支部、特材党支部、恐龙园党支部、特钢销售公司党支部的书记颁奖并合影留念，由闫荣浩同志向集团机关工会、恐龙园工会、特冶材销售工会、冶材工会、河南煤高效工会、汉冶特钢工会的书记颁奖并合影留念。

△ 集团党委副书记、副董事长张立新宣读表彰决定

△ 朱书成向先进党组织代表颁奖并合影

△ 闫荣浩向先进工会组织代表颁奖

会上，朱书成同志发表“紧密围绕经营抓党建，发挥政治引领和先锋模范作用，推进龙成持续健康快速发展”的重要讲话。就2020年党建和工会工作的定位、重点、如何开展工作的方法、如何保障工作落实和取得成效等进行强调和要求。

朱书成同志指出，首先必须紧密围绕经营抓党建，抓好党建促经营。民营企业必须在党的统一领导下，自主开展生产、经营、管理工作，必须将《中国共产党支部工作条例》、《中国工会章程》作为我们开展党建、工会工作的基本遵循，工会工作也应比照党建工作要求，结合工会的要求来开展、落实。

其次必须聚焦党建工作的重点。通过学习、掌握、执行党的文件决定和集团重要文件保证政治引领和政治监督，保证党支部的规范化建设和经常化开展工作。尤其要发挥党员在生产、经营、管理、建设中的先锋模范作用。聚力在丰提降优、坚守八大底线、3#高炉事故后改建投产、榆林煤高效项目建设、合同履约率提升、急难险重任务，在骨干带领、吃苦拼搏、排难解忧、突破难点、争优创先方面，发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

更要将党建工作与当前集团管理升级改革相结合，充分发挥党组织在集团管理升级改革中的助力和带头作用。邀请中大咨询的目的和意义，在于对集团的管理理念、管理方法、运行模式、责权利配置等方面进行总结、梳理、设计、改革，为以建成榆林煤高效为标志的二次创业进行一次整顿、奠基、动员、部署，是一次全方位、全员、深层次、长远的谋划改革，是以现代企业管理理念、方法的变改，是集团二次创业和龙成行稳致远的重大举措，集团党委、汉冶党总支、各支部要教育党员并带动员工，积极参与改革，支持改革，不利改革的话不说，不利改革的事不做，个人服从组织、服从改革，以龙成大局为重。另外，要维护好员工的合法权益，主要包括：薪酬及时获得权、职业晋升权、劳动保护权、依法休假休息权、吃喝拉撒福利保障权、民主管理权、选举权、被选举权、批评建议权等。

再次，明确党建工作的具体开展方法。各党支部书记每年拿出安排意见，季度研究、督促一次党建工作，并指定兼职党务主管人员，在党建、工会、生产经营上按照宜分开的分开、宜合并的合并进行整合分配，完成《条例》规定的硬性要求等。

最后，要将党建目标责任书作为党建工作的考评依据。目标责任书的要求，是上级党委组织部门要求必须完成的工作和标准，作为集团党建工作的一个抓手，也是评价、评选党支部工作优差的依据，要认真研究、分析，一个季度要进行一次回头看，以督促落实。

△ 集团党委书记、董事长朱书成讲话

随后，由朱书成同志代表集团党委分别与各单位党组织现场签订党建目标责任书，由闫荣浩同志代表集团工会分别与各单位工会签订工会目标责任书。党建、工会目标责任书现场签订后，闫荣浩同志代表集团党委、工会向与会人员传达2020年度党建、工会工作意见。

△ 朱书成与各单位党组织签订党建目标责任书

闫荣浩同志指出，2019年，集团党委在县委县政府的正确领导下，在董事会的大力支持下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，结合企业生产、经营、管理实际，深入推进“不忘初心，牢记使命”主题教育活动，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，有力促进了公司的持续稳步健康发展。但党建工作的重视力度还待继续加强，仍要持续狠抓思想教育建设，全面落实党组织生活制度，引导党员积极学习，增进工作热情。2020年集团党委将坚持党的领导，认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例》、上级加强和改进基层党建工作的精神，以经营、管理、建设为中心，持续推进组织建设，做好党的思想宣传工作，充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以党建工作新成效助力推进集团二次创业发展。

△ 闫荣浩传达党建、工会工作意见

2019年，集团工会在县工会的指导下，在集团党委和董事会的领导下，集团工会以《工会法》和《中国工会章程》为遵循，建立健全工会组织，努力为员工谋实惠办好事，活跃团队、帮扶困难，调动全员爱岗敬业、民主管理、履职尽责，紧紧围绕经营服务这条主线，全面履行工会职能，保障员工合法权益，不断推动促进龙成持续快速健康发展。虽然集团工会的各项工作还存在一些不足，但2020年，面临新形势、新机遇、新挑战，集团工会将主动适应新常态，以攻坚克难的勇气和决心，与时俱进、务实创新，把工会工作推上新的台阶。集团工会将以党的十九届四中全会决定、《中国工会章程》、董事会工作报告为统领，立足实际，以“丰、提、降、优”为主线，以中大咨询为指导的集团企业管理改革提升为统领，推进企业民主管理、自主创新，维护员工合法权益，加强工会自身建设，团结凝聚员工，为全面完成2020年度各项生产经营任务而努力。

最后，朱书成同志强调，中国特色社会主义进入新时代，我国的主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需求和不平衡不充分的发展之间的矛盾，要从根本上解决这一矛盾，就必须坚持解放和发展社会生产力，必须坚持共产党的领导。再看西方资本主义，虽然其现阶段经济发展程度很高，但从19世纪中期资产阶级制度在世界范围内确立到现在已经经历一两百年的发展，而中国自建国至今仅七十余年，中国经济的发展速度和成效是远超西方资本主义国家的，这个逐渐强大的过程离不开共产党的领导，这是现实，更是共识。

对企业而言，想要生存与发展，离不开两个关键点：首先就是坚定听党话、永远跟党走，也就是作为一个民营企业必须严格遵守国家法律法规，例如集团以前所定的下七大底线“安全、环保、形象、保密、质量、能耗、诚信”，在咨询公司进驻后加上了廉洁这个底线，成为八大底线，这八大底线符合党的领导和要求，必须坚守到底；其次是技术创新，这也是企业的核心竞争力。因此，必须高度重视企业党建工作，党建会议不能一开了之，下会后工作应付支差，要踏踏实实学习、认认真真落实，必须让龙成集团的党建工作与企业发展相适应、与龙成的名气相匹配。

会后，获得先进党组织荣誉的特钢销售党支部孙书锋同志表示，能够获此殊荣，关键在于特钢销售党支部将党建工作抓在平时。特钢销售党支部2019年将目标责任书作为年度党务工作的指导性文件，结合汉冶党总支的要求制订了特钢销售党支部年度工作意见，并按照工作意见，通过设置党员活动室，配备党员活动设施，将党建宣传内容上墙等将党建活动基础夯实；2020年特钢销售将再接再厉，继续高度重视党建工作，让党组织在管理升级改革中发力，充分发挥党员的先锋作用。轧钢厂党支部罗洪涛同志表示，2019年是轧钢厂在新设备投产、新工艺变动、新人员调整的关键一年，轧钢厂党支部坚持围绕中心抓党建，抓好党建促发展的指导思想，充分发挥了党组织的领导核心和桥梁纽带作用，让生产经营与党建工作紧密联系来；2020年，轧钢厂将坚持“围绕经营抓党建，抓好党建促经营”的要求，深入强化生产经营与党建工作的粘合。

获得先进工会荣誉的汉冶公司工会周江勋同志表示，汉冶公司工会2019年紧跟党委步伐，围绕生产经营这个中心，定期开展以师带徒、技能大比武等活动，丰富员工文化生活，定期召开职工代表会等，同时将切实解决员工实际需求作为重点来开展工作；2020年汉冶公司工会将继续围绕汉冶的生产经营，依法履行维护职工合法权益，协调好企业劳动关系，推动建设和谐汉冶。